Nous partons d’un dispositif déjà testé qui simule un type de situation que l’on peut rencontrer dans la vraie vie organisationnelle.
Ce dispositif, appelé TFM (Transforming First Movers), met en présence des individus participants et des représentants de clusters demandeurs d’idées et réalisations disruptives (des industriels ayant préparé l’exercice avec le responsable du dispositif).
Les objectifs de la demi-journée sont, face à ce dispositif qui vous sera décrit, de:
- Recueillir vos réactions quant à la réalité de la situation modélisée (trouve-t-on ce type de situation dans votre organisation ? Est-elle bien décrite dans le modèle ? Devrait-on trouver ce type de situation dans votre organisation et si oui pourquoi ?)
- Tirer des enseignements du dispositif quant aux rôles des fonctions support
- Explorer l’intérêt de mettre en place de tels dispositifs dans vos contextes, ou des dispositifs correspondant à d’autres situations (en faisant varier certaines règles du jeu)
Intervenant : Philippe Portier (RIST ex EM Lyon)
Faciliteur : François Fort (Dauphine et RIST)
Tarif: 300 euros HT
Inscription: contact@rist-groupe.fr
Deux ateliers identiques
Le 15 avril 2019 (14H à 17H30) sur le Campus RIST Opéra
Place de l’Opéra à Paris
Le 17 juin 2019 (14H à 17H30) sur le Campus RIST Millénaire
450 Rue Baden Powell à Montpellier
Contexte: cet atelier fait partie à la fois du programme du think tank (LE TAO TANK©) et du cycle d’ateliers « de nouvelles théories pour de nouvelles pratiques »
Cet atelier fait partie de l’un des trois programmes de recherche du TAO TANK©, un think tank d’esprit Fondation qui vise à observer, réfléchir et créer de nouvelles formes d’appui en adéquation avec les évolutions de la Société et de nos organisations.
Cela peut concerner en particulier les fonctions GRH, Innovation, Transformation, Transformation numérique, Systèmes d’Information, contrôle de gestion…
TAO signifie « Think – Act – Observe »
Voir https://taotank.com/
« De Nouvelles Théories pour de Nouvelles Pratiques » ?
Un cycle d’ événements destinés aux dirigeants de la recherche et de l’innovation (Directeurs Généraux, Directeurs Scientifiques, DRH, Directeurs de l’Innovation, Directeurs de la Formation, Directeurs d’Unités de Recherche, etc.), de structures publiques, de grands groupes ou petites entreprises privées, d’institutions de recherche, en demande de renouvellement de la pensée et de l’action.
Autour d’une idée force, une théorie originale est présentée ainsi que ses développements méthodologiques possibles. Une occasion de partager entre acteurs de la Recherche et de l’Innovation sur des préoccupations centrales, pour poser différemment les questions et co-construire des réponses innovantes.
Renseignement, programme 2019 via contact@rist-groupe.fr
